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2024年東湖高新區(qū)人才企業(yè)專項補貼申報條件、申報材料

文字:[大][中][小] 手機頁面二維碼 2023/12/1     瀏覽次數(shù):    


為支持人才企業(yè)發(fā)展,降低人才企業(yè)運營成本,推動人才企業(yè)通過購買專業(yè)服務(wù)實現(xiàn)規(guī)范運營,擬對人才企業(yè)上一年度發(fā)生的財務(wù)中介費用、法律中介費用、獵頭服務(wù)費用給予補貼,有關(guān)內(nèi)容如下。


為支持人才企業(yè)發(fā)展,降低人才企業(yè)運營成本,推動人才企業(yè)通過購買專業(yè)服務(wù)實現(xiàn)規(guī)范運營,擬對人才企業(yè)上一年度發(fā)生的財務(wù)中介費用、法律中介費用、獵頭服務(wù)費用給予補貼,有關(guān)內(nèi)容如下。

咨詢熱線:18709834578或18186061490(v同)

一、財務(wù)中介費用補貼

此項補貼適用于在財務(wù)中介機構(gòu)購買代理記賬服務(wù)的人才企業(yè)。

(一)申報條件

1.人才企業(yè)在東湖高新區(qū)工商注冊、正常納稅;

2.人才企業(yè)聘請的財務(wù)中介機構(gòu)須在東湖高新區(qū)注冊成立,除會計師事務(wù)所以外的機構(gòu)應(yīng)取得《代理記賬許可證書》;

3.人才企業(yè)歷年來享受此項補貼未滿3次,且本次申請的補貼費用未享受東湖高新區(qū)同類政策補貼。

(二)補貼標準

2022年1月1日至2022年12月31日期間實際支付的財務(wù)中介費用在1萬元以內(nèi)的,按實際發(fā)生費用全部給予補貼,超出的部分補貼50%,補貼上限為2萬元。若通過審核的擬補貼總額超過本年度專項資金預算總額,將對擬補貼金額進行同比例調(diào)整。

(三)申報材料

1.《人才企業(yè)財務(wù)中介費用補貼申請表》PDF掃描件;

2.《人才企業(yè)財務(wù)中介費用補貼情況詳表》Excel電子版、PDF掃描件;

3.人才企業(yè)入選各人才計劃的紅頭文件PDF掃描件;

4.人才企業(yè)近3個月任一月份納稅證明PDF掃描件;

5.財務(wù)中介機構(gòu)營業(yè)執(zhí)照PDF掃描件;

6.財務(wù)中介機構(gòu)《代理記賬許可證書》PDF掃描件;

7.人才企業(yè)與財務(wù)中介機構(gòu)簽訂的協(xié)議PDF掃描件;

8.費用發(fā)票PDF掃描件;

9.與費用發(fā)票對應(yīng)的付款憑證PDF掃描件(銀行流水或銀行回單)。

二、法律中介費用補貼

此項補貼適用于在法律中介機構(gòu)購買法律服務(wù)的人才企業(yè)。人才企業(yè)掛牌、上市產(chǎn)生的中介輔導費用不予補貼。

(一)申報條件

1.人才企業(yè)在東湖高新區(qū)工商注冊、正常納稅;

2.人才企業(yè)聘請的法律中介機構(gòu)須取得《律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可證》或《律師事務(wù)所分所執(zhí)業(yè)許可證》,在武漢市司法局注冊備案并在漢設(shè)有常駐辦事處;

3.人才企業(yè)歷年來享受此項補貼未滿3次,且本次申請的補貼費用未享受東湖高新區(qū)同類政策補貼。

(二)補貼標準

2022年1月1日至2022年12月31日期間實際支付的法律中介費用在1萬元以內(nèi)的,按實際發(fā)生費用全部給予補貼,超出的部分補貼50%,補貼上限為2萬元。若通過審核的擬補貼總額超過本年度專項資金預算總額,將對擬補貼金額進行同比例調(diào)整。

(三)申報材料

1.《人才企業(yè)法律中介費用補貼申請表》PDF掃描件;

2.《人才企業(yè)法律中介費用補貼情況詳表》Excel電子版、PDF掃描件;

3.人才企業(yè)入選各人才計劃的紅頭文件PDF掃描件;

4.人才企業(yè)近3個月任一月份納稅證明PDF掃描件;

5.法律中介機構(gòu)《律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可證》或《律師事務(wù)所分所執(zhí)業(yè)許可證》PDF掃描件;

6.人才企業(yè)與法律中介機構(gòu)簽訂的協(xié)議PDF掃描件;

7.費用發(fā)票PDF掃描件;

8.與費用發(fā)票對應(yīng)的付款憑證PDF掃描件(銀行流水或銀行回單等)。

三、獵頭服務(wù)費用補貼

此項補貼適用于在獵頭服務(wù)機構(gòu)購買獵頭服務(wù)的企業(yè)。

(一)申報條件

1.企業(yè)在東湖高新區(qū)工商注冊、正常納稅;

2.企業(yè)聘請的獵頭服務(wù)機構(gòu)須取得經(jīng)營范圍包含人力資源服務(wù)的工商營業(yè)執(zhí)照;

3.企業(yè)與獵頭服務(wù)機構(gòu)簽訂的合同須為中高級人才獵聘的專項合同;

4.被獵聘人才擔任企業(yè)高管或技術(shù)負責人,崗位年薪達到50萬元及以上,且企業(yè)已為人才正常繳納社保,人才目前在職在崗;

5.企業(yè)歷年來享受此項補貼未滿3次(“光谷招賢令”除外),且本次申請的補貼費用未享受東湖高新區(qū)同類政策補貼。

(二)補貼標準

2022年1月1日至2022年12月31日期間實際支付的獵頭服務(wù)費用按50%予以補貼,補貼上限為10萬元。若通過審核的擬補貼總額超過本年度專項資金預算總額,將對擬補貼金額進行同比例調(diào)整。

(三)申報材料

1.《人才企業(yè)獵頭服務(wù)費用補貼申請表》PDF掃描件;

2.《人才企業(yè)獵頭服務(wù)費用補貼情況詳表》Excel電子版、PDF掃描件;

3.企業(yè)近3個月任一月份納稅證明PDF掃描件;

4.獵頭服務(wù)機構(gòu)營業(yè)執(zhí)照PDF掃描件;

5.與獵頭服務(wù)機構(gòu)簽訂的獵頭協(xié)議PDF掃描件;

6.費用發(fā)票PDF掃描件;

7.與費用發(fā)票對應(yīng)的付款憑證PDF掃描件(銀行流水或銀行回單等);

8.被獵聘人才收入證明材料;

9.企業(yè)與被獵聘人才簽訂的勞動合同PDF掃描件;

10.被獵聘人才最近一個月繳納社保的證明材料PDF掃描件。

四、相關(guān)說明

入選人才計劃后企業(yè)名稱發(fā)生變更的人才企業(yè),需提交工商局頒發(fā)的《準予變更登記通知書》,并在郵件內(nèi)主動說明情況。

招才局及其委托單位將對申報材料進行審核。并隨機抽取人才企業(yè)進行上門審核。請人才企業(yè)在提交申報材料后妥善保存各材料原件,并積極配合上門審核工作。申報單位對申報材料的真實性負責,對偽造或者提供不真實材料等情況,一經(jīng)查實,將依法追究人才企業(yè)責任,取消申報資格,追回已發(fā)放補貼。

 

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